مدیر املاک مدیریت عمومی ارزاق ولایت فراه

عنوان و ظیفه                       :  مدیر املاک مدیریت عمومی ارزاق ولایت فراه

اداره                                      : شرکت امارتی ارزاق

بست                                     : ۵

تعداد بست                            : یک بست

کود بست                               : ARZAQ-1403-193

معاش ماهوار                          : مطابق سکیل معاشات شرکت

موقعیت بست                        :  ولایت فراه  

ګزارش دهی به                       : به مدیریت عمومی ارزاق ولایت فراه  

هدف (خلاصه) و ظایف: تطبیق، پیگیری، هماهنگی و تنظیم امور املاکی شرکت امارتی ارزاق در نمایندگی مربوطه؛

صلاحیت و مسؤلیت های و ظیفوی:

وظایف تخصصی: 

1. ترتیب پلان کاری ماهوار، ربعوار، وسالانه در مطابقت با پلان کاری نمایندگی مربوطه با در نظرداشت اساسنامه شرکت؛
2. ترتیب دفاتر املاکی و فورمه جات مورد ضرورت؛
3. با در نظرداشت قوانین نافذه در مورد نشر اعلان و تدویر مجالس داو طلبی و مزایده؛ آفرگشای و ارزیابی آفرها با هماهنگی

بخش مربوطه مرکز جهت به کرایه سپردن جایدادها مازاد شرکت به غرض کسب عواید و ارسال اسناد طی مراحل شده به مرکز شرکت جهت اجراات بعدی؛

4. تهیه ، ترتیب و طی مراحل اسناد و قرارداد جایدادها نماینده گی و شریک ساختن آن به بخش مربوطه در مرکز؛
5. سجل جایدادهای املاکی در شروع قرارداد و تسلیمی آن به شخص (حقیقی و حکمی) قرارداد؛
6. حفاظت ، حراست و استفاده سالم از جایدادهای نمایندگی مربوطه در مرکز و لسوالی ها؛
7. حصول و جمع آوری عواید املاکی در مطابقت به قراردادها منعقده و اطمینان از تحویلی به موقع عواید املاکی در حسابات مربوطه شرکت در بانک؛
8. اجراات بموقع در مورد آغاز و اختتام قرارداد جایدادهای نماینده گی؛
9. تقسیم و درجه بندی جایدادهای نماینده گی از لحاظ موقیعیت تجارتی به غرض جلب سرمایه گذاری؛

وظایف مدیریتی

1.  ترتیب و تنظیم نمودن تمام اسناد املاکی به منظور داشتن یک احصائیه دقیق
2. تطبيق قوانین و مقرارت موضوعه در اجراات پیرامون جایدادهای شرکت به منظور ایجاد شفافیت در پروسه ها؛
3. تهیه و ترتیب اسناد مرتبط به کرایه سپردن جایدادهای مازاد ضرورت شرکت در مرکز ولایت و ولسوالی های مربوط؛
4. تهیه و ترتیب گزارش از اجراآت شان تائیدی مدیریت عمومی نمایندگی مربوط و ارائیه آن در وقت معین به بخش مربوط در مرکز؛
5. اجرای سایر وظایف که از طرف مدیر عمومی و یا مقامات محترم عالیه مطابق قوانین مقررات و اهداف اداره به وی سپرده میشود.

وظایف هماهنگی:

1. تأمین ارتباط و هماهنگی با بخشهای ذیربط جهت انسجام و پیشبرد بهتر امور.

تحصیلات، تجارب و مهارت های لازم:

متقاضیان حد اقل برای این بست به شرایط که ذیلاً ذکر گردیده است قابل شارت لیست میباشد.

درجه تحصیل:

• حد اقل داشتن سند لیسانس در یکی از رشته رشته های اقتصاد، اداره تجارت، پالیسی عامه، اداره عامه حقوق و علوم سیاسی و سایر بخشهای مرتبط به پُست سند ماستری مرتبط به پُست ارجحیت داده می شود.

تجارب لازمه ( نوع و مدت زمان تجربه):

1. حد اقل یک الی دو سال تجربه کاری مرتبط به وظیفه برای لیسانس

مهارتهای دیگر ( کورسهای کوتاه مدت آموزشهای داخل خدمت و غیره):

• داشتن مهارت کامل گفتاری و نوشتاری به یکی از زبانهای ملی( پشتو و دری ) و همچنان آشنایی به لسان انگلیسی؛
• داشتن مهارت در برنامه های کمپیوتر (MS Office ) و غیره و سایر برنامه های کمپیوتر و انترنت که در ساحه کار دفتری

         لازمی پنداشته میشود؛

• داشتن مهارت مدیریتی اداری و حسابی؛
• داشتن معلومات کامل از قوانین نافذه کشور (قانون کار، قانون شرکتهای دولتی، اساسنامه شرکت دولتی ارزاق و غیره)؛
• داشتن ظرفیت بر قراری ارتباط مسلکی با سایر ادارات دولتی و غیر دولتی؛
• داشتن توانایی افهام و تفهیم.

رهنمود کاندیداتوری:

• علاقمند که واجد شرایط هستند میتوانند سی وی (cv) خویش را با مشخص عنوان وظیفه و کود بست در (Subject) از طریق ایمیل آدرس آمریت امور کارکنان شرکت امارتی ارزاق jobs@arzaq.gov.af الی تاریخ 27/02/1404 ارسال دارند.
• نوت: فقط با کاندید های که شارت لست ګریده اند تماس ګرفته خواهد شد
• برای معلومات بیشتر میتوانند به شماره تیلفون (2500043 -020 ) آمریت امور کارکنان به تماس شوند.

Documents